Johanniter-Kita Regenbogen, Altentreptow

Unser Konzept | Situationsansatz

Wir legen großen Wert darauf, dass die Kinder ihre Umwelt aktiv erkunden und ihre persönlichen Erfahrungen einbringen können. Die individuellen Bedürfnisse und Interessen jedes Kindes stehen im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit.

Als Ausgangspunkt für Lernprozesse nutzen wir die Erfahrungen und Lebenssituationen der Kinder und schaffen auf dieser Grundlage eine anregende Lernumgebung, in der die Kinder ihre Umwelt entdecken und verstehen können. Dabei stellen wir sicher, dass die Kinder an den Aktivitäten und Projekten aktiv beteiligt sind und ihre eigenen Ideen und Lösungsansätze einbringen können.

Ob beim gemeinsamen Gestalten, Experimentieren, Forschen oder bei Ausflügen in die Natur – wir bieten den Kindern die Möglichkeit, sich mit unterschiedlichen Themen und Materialien auseinanderzusetzen und dabei ihre kreativen und kognitiven Fähigkeiten zu entwickeln.

Unser Ziel

Unser Ziel ist es, dass alle Kinder zu selbstbewussten, verantwortungsvollen, gemeinschaftsfähigen Menschen heranwachsen. Wir wollen sie in ihrer körperlichen, geistigen und seelischen Entwicklung begleiten und fördern. Wir legen sehr viel Wert auf eine familiäre Atmosphäre. Unsere Eltern sind dabei für uns ein wichtiger Partner in der Arbeit mit den Kindern.

Jedes Kind ist in seiner Einzigartigkeit bei uns willkommen und wird in seiner individuellen Entwicklung begleitet, gefördert sowie gestärkt, seine Fähigkeiten in die Gemeinschaft einzubringen. Freude am Lernen, Selbstbestimmung, Kooperation und Selbstvertrauen sind wichtige Ziele unserer pädagogischen Arbeit. Durch beständige Bezugspersonen schaffen wir Geborgenheit und Sicherheit für Ihr Kind.

Unser Personal

Da es uns sehr wichtig ist, dass das Kind in seiner Gruppe feste Bezugspersonen antrifft, hat jeder Mitarbeiter seine feste Funktion. Wir beschäftigen ausschließlich fachlich qualifiziertes Personal. Durch ihre Arbeit am Kind, Selbstreflexion in Teamgesprächen, Weiter-und Fortbildungen erlangen unsere Pädagogen eine immer größere Professionalität.

Aufgrund unseres großen Netzwerkes mit aktuell 21 Kitas in MV, dass wir kontinuierlich erweitern, können wir auch kurzfristig – durch Personalumbesetzung – auf kleine und mittlere personelle Engpässe reagieren. Im Falle eines großen Personalausfalls gehen wir grundsätzlich mit den zuständigen Ämtern ins Gespräch und bieten Lösungsvorschläge (wie zum Beispiel Notgruppen oder verkürzte Öffnungszeiten) an. Eine offene, ehrliche Kommunikation und Lösungen, die auch für die Familien tragbar sind, sind uns dabei besonders wichtig.