Karriere
Pflegeausbildung beendet und märchenhafter Berufseinstieg gesucht?
Stand August 2024
Karriere mit 1 Klick!
Unsere Benefits für Mitarbeitende
Finanzielle Vorteile u.a.
- 13. Monatsgehalt
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeiten zur zusätzlichen Altersvorsorge „Johanniter Vorsorgeplan“
- Kinderzuschlag 90,57 € pro Monat und Kind bei Vollzeitätigkeit
- Attraktive Prämien für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter" (bis zu 2.000,00€)
- steuerfreie Zulagen für freiwillige Teilnahme an zeitlich befristeten Werbe-Aktionen (z. B. Aufkleber auf Privat-PKW)
Arbeiten bei den Johannitern
- Familienfreundliche Dienstplangestaltung, individuelle Dienstzeiten
- Möglichkeit von Kitaplätzen
- Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Internetzugang während der Arbeitszeit
- Kostenfreie Parkplätze
- kostenloses Wasser am Automaten, Sie erhalten eine persönliche Trinkflasche von uns
- Mitarbeitercafeteria mit vergünstigten Konditionen für Sie
- Mitarbeiterfeste
- Attraktive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeiter (Krankenhausapotheke, Corporate Benefits Johanniter GmbH)
Weiterbildungen/ Fortbildungen/ Ausbildung
Ihre Entwicklung ist auch unsere Entwicklung! Deshalb:
- Sehr gute interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit großzügiger Finanzierung, z. B. Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesie, Stations- und Funktionsleitung, Bachelorstudiengänge Pflegemanagement
Spezialisierungen im Pflegedienst
Eigene Pflegeschule mit 75 Ausbildungsplätzen
Strukturierte Facharztweiterbildung und interessante Zusatzbezeichnungen
Stand: Oktober 2023
Einstellungsvoraussetzungen
Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung ein gültiger Nachweis nach § 20a Absatz 2 Infektionsschutzgesetz sowie für alle nach 1970 Geborene ein Nachweis der Maserimmunität bzw. Masernschutzimpfung vorliegen muss.